1月16日深夜，东方雨虹002271）（002271.SZ）实控人李卫国在朋友圈转发了一条新闻，新闻显现，A股史上最高金额的“兜底式减持”许诺行将实现，而兜底人正是他自己。

　　据悉，东方雨虹曾在2021年推出职工持股方案，千余名职工人均投入超百万元，并加了一倍杠杆购买公司股票，彼时，李卫国曾许诺，该持股方案年化收益率要到达8%，缺乏的部分由其兜底。

　　不过，世事难料，东方雨虹的股价在2021年年中来到前史高点后，掉头向下，这一职工持股方案也面对巨大亏本。为了实行许诺，李卫国不得不挑选减持。此前的1月12日，东方雨虹公告称，公司实控人李卫国方案以大宗交易方法减持公司股份不超越5036.93万股（占公司总股本比例不超2%）。以当日收盘价18.16元/股匡算，李卫国此次将套现超9亿元，该部分资金将用于实行职工持股方案兜底补足许诺。

　　值得注意的是，李卫国此次套现，或仍无法悉数掩盖职工持股方案的亏本，对此，东方雨虹证券部人士向银柿财经表明，后续实控人“兜底”详细情况及职工持股方案发展，请重视公司公告。

　　现在距该职工持股方案到期还有两年多时刻，为何在此刻减持股份用于兜底许诺？对此，银柿财经问询李卫国该方案是否会提早清算，对方回应称，“是的，原因是职工已刻不容缓”。

　　近年来，由实控人兜底的职工增持在A股商场层出不穷，银柿财经注意到，其中有不少方案抛出时，上市公司的股价还处在阶段高点，与李卫国类似，不少实控人不得不自掏腰包，为许诺“买单”。

　　人均投入近百万，前职工曾喊线年职工持股方案（草案）》，方案筹集资金总额不超越17亿元，以“份”作为认购单位，每份比例为1元。一起该职工方案再加一倍融资杠杆，即该职工持股方案建立后建立资管/信任产品做办理，依照不高于1:1的比例建立优先比例和次级比例，次级比例由本次职工持股方案全额认购。

　　同年6月23日，东方雨虹该职工持股方案完结股票购买。据发表，职工持股方案证券账户累计购买公司股票4947.17万股，占公司总股本的1.9604%，成交总金额为27.6亿元，成交均价在55.78元/股。银柿财经注意到，在27.6亿元的成交总金额中，职工的自筹资金总额为13.77亿元，实践参加目标为1411人，人均投入金额近百万元。

　　值得注意的是，东方雨虹在2021年3月抛出职工持股方案时，公司股票价格正处于较高点，但是，当年6月即见顶，尔后便继续下行。现在，相较于2021年职工持股方案买入公司股票时成交均价55.78元，东方雨虹2024年1月12日收盘价现已跌去超67%。这在某种程度上预示着，职工持股方案浮亏总额约18亿元，一起该方案也面对着平仓危险，据东方雨虹发表，李卫国曾经过质押股票的方法为该方案供给增信担保。

　　在股价大跌后，东方雨虹这一职工持股方案引发言论重视。2023年11月12日，一位自称东方雨虹离任职工在出资者论坛发帖称，“最初找亲属借钱、银行消费贷加上借呗，买了100万元公司股票，现在离任1年仍无法拿回本金”。该用户表明，尽管签了抛弃收益的声明，能够交还本金，但在签定该声明半年后仍未收到任何资金。

　　事实上，“兜底式减持”在A股并不罕见，从成果来看，有的公司如愿提振了出资决心，更多的则是实控人不得不“自掏腰包”为职工亏本买单。

　　2022年4月28日，弘信电子300657）（300657.SZ）实控人李强建议职工增持并许诺，公司职工在2022年4月29日至5月13日期间（以下简称“增持期间”）净买入公司股票且接连持有12个月以上并在职，若此次增持发生亏本，其将以个人资金予以全额补偿；若有股票增值收益则归职工个人一切。同年5月16日，弘信电子公告增持发展，增持期间共有59位职工累计增持股票111万股，增持总金额为952.49万元，以此匡算，增持均价为8.58元/股。

　　与在股价低位时建议增持不同，个护用品公司中顺洁柔002511）（002511.SZ）实控人曾在股价高位时抛出增持建议方案。2021年5月10日，中顺洁柔实控人邓颖忠宣布增持建议书，其许诺凡在2021年5月10日至31日期间（以下简称“增持期间”），若因增持公司股票发生亏本，由其自己以自有资金予以全额补偿；若发生收益，则悉数归职工个人一切。补偿将在2022年5月30日收市后一个月内完结。

　　一年之后的2022年6月，中顺洁柔发表许诺事项实行结束公告，公司实控人邓颖忠完结对职工增持股票所发生2545.78万元亏本的补偿。公告显现，在增持期间，共有282位职工累计净买入公司股票数量为120.87万股，增持均价为33.04元/股，增持总金额为3993.03万元。而在增持方案的核算亏本日2022年5月30日，中顺洁柔收盘价为10.86元/股（除权除息前）。经核算，契合补偿条件的职工共264名，契合补偿条件职工的补偿股份数量合计114.86万股，需补偿金额为2545.78万元。

　　方庆华许诺称，在2023年2月1日至14日期间（下称“增持期间”）完结净买入天振股份股票，接连持有至2024年2月16日仍在职的职工，若因增持天振股份股票发生的亏本，方庆华将以个人资金予以全额补偿；若有股票增值收益则归职工个人一切。一起，公告中显现，该增持方案核算亏本日为2024年2月16日，方庆华对职工的补偿将在当日收市后一个月内进行。